Blog da Bela

Faltam menos de dois meses para o Natal, mas já foi dada a largada dos empregos temporários para a época que mais aquece a economia do Brasil. Neste ano, a estimativa é que sejam criados 147 mil novos postos de serviço, volume que supera em 5% o resultado obtido em igual período de 2010.
Essas vagas representam, além da possibilidade de ter uma renda extra, uma boa oportunidade para o primeiro emprego e para a recolocação no mercado de trabalho.
Para a advogada trabalhista do Cenofisco — Centro de Orientação Fiscal, Andreia Tassiane Antonacci, é muito vantajoso para o profissional aceitar oferta de emprego temporário. Para o empregador também há vantagens, pois há ausência da multa rescisória do FGTS e ausência de aviso prévio no término do contrato. Mas os trabalhadores temporários possuem todos os direitos conferidos aos demais empregados do tomador, inclusive o piso da categoria, salário, férias proporcionais acrescidas de 1/3, décimo terceiro salário proporcional, FGTS, INSS, vale-transporte.
Para contratar um trabalhador temporário, é necessária a existência de contrato, obrigatoriamente escrito, entre a empresa tomadora de serviço e a agência de trabalho temporário. O contrato não poderá exceder três meses, salvo autorização de prorrogação conferida pelo órgão local do Ministério do Trabalho e o período total do trabalho temporário não poderá exceder seis meses.

Maior operadora de viagens do Brasil, a CVC abre inscrições para a primeira edição do Programa Trainee CVC 2012, que prevê a seleção e contratação de candidatos para diversos departamentos da companhia, especialmente para as áreas de vendas, produtos nacionais, internacionais e marítimos.
O Programa Trainee CVC 2012 é válido para graduados com até dois anos de formação, nos cursos de Administração, Ciências Econômicas, Ciências Exatas, Engenharias, Propaganda e Marketing e Turismo.
As inscrições para o programa já estão abertas e podem ser realizadas até o dia 20 de novembro por meio do hotsite www.cvc.com.br/trainee .

Os aposentados que tiveram os seus benefícios concedidos entre 1988 e 2003 e que contribuíram com o teto máximo da Previdência Social, podem rever seus proventos. A Emenda Constitucional nº 20/98 determinou que o teto máximo para todos os benefícios previdenciários passou de R$ 1.081,50 para R$ 1,2 mil. No entanto, o aumento não resultou em um reajuste, como vinha acontecendo, mas sim uma modificação legal do teto vigente.

— Porém, na prática, isso não acontece. Se a forma de cálculo estipula um teto para todos os benefícios e a concessão destes se dá com base nesse valor máximo, deve-se, então, manter a proporção entre o valor do seguro concedido e o teto máximo da Previdência Social para fins de reajuste da aposentadoria, sob pena de se ferir um direito do segurado — explica o advogado Guilherme de Carvalho, do escritório G Carvalho Advogados.

Lançado nesta semana, o Novelo Social Shopping é um espaço criado para os usuários comprarem e venderem produtos dentro do Facebook, a mais badalada rede social do planeta.

Desenvolvido por uma empresa brasileira, a Novelo, especializada em softwares para e-commerce, o shopping é o primeiro do gênero tendo como foco usuários do Brasil e da América Latina. São 700 lojas de vários segmentos. Os produtos são organizados por categorias e os usuários podem comprar de roupas a eletrônicos, passando por livros, CDs, bijouterias, calçados e artigos para decoração.

A intenção do Novelo Social Shopping é seguir uma tendência do e-commerce, chamada "social commerce", que enfatiza o aspecto social da experiência de consumo e compartilha a experiência com amigos.

— Espalhamos vários recursos, na estrutura do shopping, como botões e links, que incentivam os usuários a compartilhar o que estão vendo, gostando e comprando. Isso gera não só interação, mas também incentiva a publicidade espontânea e a recomendação de produtos, algo que todo mundo está buscando hoje em dia — afirma Herval Freire, CEO do Novelo.

O shopping no Facebook pode ser acessado no link facebook.getnovelo.com