Amigo

04 jun16:32

Caramori recebe Prêmio “Prefeito Amigo da Criança”

O Prefeito de Chapecó José Caramori receberá o Selo de “Prefeito Amigo da Criança” neste mês de junho. O prêmio é concedido pela Fundação Abrinq e refere-se à Gestão Municipal 2009/2012. De acordo com a organização, este é um reconhecimento aos Administradores Municipais que investiram em ações voltadas à melhoria das condições de vida das crianças e dos adolescentes nos últimos três anos. Dos mais de cinco mil municípios brasileiros, apenas 182 serão premiados.

>> Prefeito de Concórdia vai receber prêmio “Prefeito Amigo da Criança”

Na cidade são cerca de 19 mil alunos atendidos pelas Escolas e Centros Infantis Municipais em Chapecó. Segundo o Prefeito, receber este Selo demonstra que as políticas públicas educacionais implantadas no município nos últimos anos, apresentam de fato resultados positivos e de grande impacto na melhoria do processo de ensino e aprendizagem das crianças.

A solenidade oficial de premiação será realizada em Brasília, Distrito Federal, no dia 27 de junho de 2012, na Câmara dos Deputados, no Palácio do Congresso Nacional. O Selo será entregue ao Prefeito pelos membros do Conselho da Abrinq.


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31 mai15:24

O que fazer quando o chefe se torna um amigo?

A jornada de trabalho dos brasileiros dura, em média, oito horas a cada dia. É inevitável, portanto, que se criem laços afetivos no ambiente da empresa, inclusive com o chefe do setor.

Porém, a amizade entre gestores e subordinados pode não ser bem recebida pelo restante da equipe. Não há como definir a melhor maneira de lidar com relacionamentos pessoais no trabalho, mas é certo que eles não devem influenciar a tomada de decisão dentro da empresa.

Especialistas enfatizam que a primeira regra é evitar que aspectos pessoais e profissionais se confundam. Além disso, o amigo deve estar preparado para receber críticas do gestor e, em algumas situações, até ser mais cobrado.

Quem vai definir os limites da relação é o chefe, pois dele se esperam ações compatíveis com o posto, entre elas a boa convivência com a equipe.


É preciso ter cautela

Segundo a psicóloga Juliana Bertoletti, diretora de uma empresa de desenvolvimento de pessoas, o estreitamento do vínculo entre os funcionários depende da personalidade de cada um e é preciso tomar cuidado para que a amizade não atrapalhe o trabalho ou cause constrangimentos.

— É importante que os envolvidos avaliem seu comportamento, ponderando se o relacionamento amistoso está invadindo o ambiente profissional e se há informalidade ou favorecimento devido a essa relação, o que pode gerar um grande desconforto entre os colegas — aconselha a psicóloga.


Não esconda

Para Luiz Victorino, professor de recursos humanos, a amizade entre chefe e subordinado não é um problema e, dependendo da cultura da empresa, ela deve até ser demonstrada, jamais escondida.

— Você não é proibido de ser amigo de ninguém — atesta.

Victorino sugere que as discussões sobre o trabalho não saiam do ambiente da empresa, pois quem não tem o mesmo relacionamento com o gestor pode ser prejudicado com isso.


Discussão é caminho

A psicóloga Juliana Bertoletti explica que, do ponto de vista emocional e afetivo, é difícil ser subordinado do amigo. Por isso, o relacionamento profissional precisará ser avaliado e discutido com os envolvidos.

No quadro ao lado, veja dicas que ajudam a definir limites para que o trabalho não interfira na amizade.


Como evitar atritos com a equipe


Seleção

::: O processo seletivo deve ser aberto e claro para toda a equipe, proporcionando situações que comprovem a competência do novo contratado. Outros funcionários devem participar da escolha.


Cobrança

::: A amizade deve aumentar a preocupação do gestor em deixar claro para a equipe quais são as responsabilidades de cada um e o que se espera deles em termos de resultados.


Promoções

::: Devem ser pautadas pelo conjunto de competências e qualificações necessárias para o cargo. A empresa deve ter um programa de gestão de pessoas para servir como guia nesses casos.


Limites

::: Estabelecer limites para a relação profissional é prerrogativa do chefe. Ele pode fazer críticas ao trabalho do amigo, atender ou não a pedidos de aumento ou promoção, e até demitir.


Liderança

::: O chefe tem de estar consciente do poder que possui. Precisa fugir do estilo arrogante e definir objetivos pelos quais todos são desafiados. Assim, o que importa são as competências de cada um.


Fontes: Consultora da área de gestão de pessoas Juliana Bertoletti e coach Isabel Macarenco.


HORA DE SANTA CATARINA



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30 mai12:21

Prefeito de Concórdia vai receber prêmio “Prefeito Amigo da Criança”

O prefeito João Girardi foi contemplado com o Prêmio Prefeito Amigo da Criança na categoria Reconhecimento Pleno. A Fundação Abrinq (Save the Children) entregará o prêmio aos municípios que desenvolveram ações exitosas em benefício de crianças e adolescentes na Gestão 2009-2012.

O evento de premiação do Programa Prefeito Amigo da Criança será realizado em Brasília, no próximo dia 27 de junho, na Câmara dos Deputados no Palácio do Congresso Nacional.

- Estamos muito orgulhosos do nosso trabalho e, principalmente pelo reconhecimento vindo através deste prêmio. Nossas crianças merecem o que há de melhor – disse Girardi após ser informado sobre a premiação na tarde desta terça-feira.

A cada quatro anos, ao final de cada gestão do Programa Prefeito Amigo da Criança, são reconhecidos os Gestores Municipais que investiram em ações voltadas à melhoria das condições de vida das crianças e dos adolescentes. Esta é a terceira gestão (2001/2004, 2005/2008 e 2009/2012) que a Prefeitura Municipal de Concórdia recebe a homenagem.


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23 fev16:01

Homem que matou amigo por causa de multa de trânsito é preso em Dionísio Cerqueira

Juliano Zanotelli | juliano.zanotelli@rbsonline.com.br

A Polícia Civil de Dionísio Cerqueira prendeu na tarde desta quarta-feira, dia 22, Aguinel da Costa Machado, 27 anos. Ele é suspeito pela morte de Paulo da Silva, 45 anos, ocorrida no sábado, dia 18 de fevereiro. Segundo o delegado Claudir Stang, que investiga o caso, um acidente de trânsito ocorrido em 2011 teria motivado o crime.

Em dezembro, Paulo teria colidido o carro de Aguinel contra uma vidraçaria da cidade. E como estava dirigindo sem Carteira de Habilitação e em estado embriaguez, Paulo foi autuado em flagrante e recebeu várias multas pelas infrações que cometeu.

No sábado, dia 18, Aguinel procurou Paulo pela manhã na tentativa de reaver o valor das multas que foram emitidas em nome dele. – Paulo se negou a pagar a dívida e 20 minutos depois Aguinel retornou a residência da vítima – disse o delegado. Aguinel acertou um tiro no cachorro de estimação da família e depois fez dois disparos contra a vítima que morreu no local. O autor fugiu em seguida.

A Polícia Civil de Dionísio Cerqueira abriu Inquérito para investigar o caso. Nas buscas os policiais foram até a casa do pai de Aguinel, no Paraná, na tentativa de prendê-lo em flagrante. Ele foi preso ao se apresentar na Delegacia acompanhado de advogado. Aguinel foi encaminhado ao Presídio de Maravilha.


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19 jan13:58

Grupo Amigo Bicho participa de manifestação

No dia 22 de janeiro ONGs de proteção animal e protetores de todo o Brasil vão lutar juntos pelo respeito aos animais. A manifestação acontece simultaneamente em várias cidades do País. Em São Miguel do Oeste as voluntárias do Grupo Amigo Bicho convidam todas as pessoas que gostam e respeitam os animais para comparecer na praça Walmir Botaro Daniel às 17 horas.

A presidente da ONG Carina Vizotto diz que a lei atual é branda e não pune devidamente. – Estamos reivindicando uma penalização correta e efetiva para quem comete crueldades e maus tratos aos animais – destaca.

Carina explica que na tarde de domingo serão colhidas assinaturas para um abaixo assinado, os organizadores do evento querem recolher um milhão e meio de assinaturas em todo o Brasil, nós vamos fazer nossa parte e contamos com a presença da população.

Quem quiser participar deve ir de camiseta branca e se possível, levar apitos. Para saber mais acesse o site www.crueldadenuncamais.com.br. A presidente diz que a participação da comunidade é fundamental e que os animais não deverão ser levados a manifestação.


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