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Posts com a tag "online"

Solte a sua imaginação com o LEGO® online

29 de janeiro de 2014 0

As famosas peças de LEGO® ganharam uma versão online muito divertida com o Google. No Build With Chrome (www.buildwithchrome.com/builder) é possível montar casas, edifícios, barcos e tudo o mais que sua imaginação quiser, sem o perigo de machucar os pés depois.

É fácil usar o Build With Chrome com o mouse no computador ou o touch do tablet, pois os comandos são intuitivos, permitindo visualizar de vários ângulos e até personalizar as peças. Mesmo assim, quem precisar de algumas dicas pode querer começar sua jornada no mundo virtual dos blocos coloridos pela Academia de Construção.

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O recurso mais interessante é poder fazer suas construções em qualquer lugar do mundo. O Build With Chrome está ligado ao Google Earth, o que permite escolher um local real para sua criação virtual, para assim outros usuários poderem ver.

O Google acredita que “a liberdade criativa que os bloquinhos de LEGO® oferecem não deveriam ser limitadas apenas ao plástico”. A plataforma foi criado por um time na Austrália em junho de 2012. Mas só agora foi aberto para todo mundo, como uma forma de divulgação do filme Uma Aventura LEGO®:

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Duolingo é o melhor curso de inglês portátil

15 de janeiro de 2014 1

d3Imagem: Divulgação / Duolingo

O título já resume tudo: o Duolingo é um aplicativo para aprender e reforçar idiomas, disponível de graça e sem propagandas para iOs e Android. Por enquanto tem disponível apenas o inglês a partir do português – mas é possível aprender outros idiomas, como francês, espanhol e italiano a partir do inglês.  Diferente dos sites que oferecem cursos com “professores americanos”, ele usa como método de ensino a gameficação ao transformar as questões em desafios e os acertos em recompensas.

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Imagem: Divulgação / Duolingo

O objetivo do Duolingo é ensinar a ler, escrever, ouvir e falar, com base em uma árvore de idioma dividida em níveis: básico, médio e avançado. Cada um deles têm vários módulos, como saudações, comidas, animais, entre outros. E cada uma dessas categorias tem um conjunto de questões, onde o usuário deve traduzir palavras escrevendo, selecionando opções e até mesmo falando, pois o aplicativo usa o fone dos aparelhos para captar a voz e testar a pronúncia. Há também alguns atalhos, testes de aptidão para avançar etapas, caso já se tenha um bom conhecimento.

A característica mais interessante é que durante cada lição há corações (como as vidas de jogos de videogame). Se forem perdidos todos os corações, a lição falha e é preciso repetir para reforçar. Caso a lição seja concluída com todos os corações há um bônus de pontos e de “Lingots”, uma espécie de moeda virtual que pode ser trocada por outros bônus e lições extras no site www.duolingo.com ligado ao aplicativo.

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Imagem: Divulgação / Duolingo

O Duolingo usa ainda as conexões com amigos dos perfis sociais (Facebook e Google+), para criar uma tabela de pontos. E a ideia de competição incentiva ainda mais a usar o aplicativo e praticar o idioma. Além disso, há bônus para quem realiza grandes “ofensivas”, que são dias seguidos de aprendizado. Se precisar também é possível programar lembretes das aulas. Tudo restrito ao próprio aplicativo, sem aqueles pedidos chatos de jogos sociais que infestam o Facebook.

Todas estas características contribuem para o Duolingo ser um aplicativo fácil e útil de usar. Tanto que ele foi eleito pelos usuários um dos melhores aplicativos de 2013 do iTunes e do Google Play. Também por ser portátil é ótimo para enfrentar filas ou aproveitar alguns minutos do intervalo do almoço, pois cada lição pode ser feita facilmente em 10 ou 15 minutos. E segundo os próprios desenvolvedores, 34 horas de prática no Duolingo equivalem à um semestre em um curso normal. Ou seja, quem começar agora vai conseguir uma boa base para conversar com os visitantes que vierem para a Copa do Mundo.

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Ser contratado, ou não, para um novo emprego depende hoje do seu perfil online

16 de setembro de 2013 0

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Você já deve ter ouvido que “tudo postado na internet fica para sempre na internet”. Quem sabe muito bem disso são as celebridades com seus vídeos vazados, além de ilustres desconhecidos que ganham fama com suas fotos de bebedeira em festas – devidamente publicadas (e marcadas) por um amigo inconveniente no Facebook. Mas este tipo de conteúdo vai além da zoeira nos círculos sociais.

As empresas usam cada vez mais referências de redes sociais para avaliar os candidatos para vagas de emprego. E uma imagem embaraçosa ou outro comportamento online inadequado aos padrões profissionais pode fazer a diferença na hora de conseguir um trabalho.

Na pesquisa publicada recentemente pela empresa Jobvite, especializada em recrutamento para empresas, mais de 40% dos responsáveis pela contratação disseram que reconsideram candidatos depois de conhecerem seu perfil online. Isto acontece quando eles avaliam o conteúdo do Facebook, Twitter, Google+ e outros canais com a presença do candidato.

O estudo também mostra que os empregadores classificam o candidato (muito) negativamente se há sinais de uso de drogas ilegais ou mensagens de natureza sexual em seus perfis. Já mais de 60% das empresas pesquisadas disseram que a evidência de voluntariado ou outros atos de caridade reflete muito bem para o candidato.

Imagens não são as únicas peças avaliadas. Os textos também são importantes, pois quase dois terços das empresas afirmou que palavrões, erros de digitação e gramaticas refletem negativamente na escolha do candidato ao emprego.

Então o que é preciso fazer para as redes sociais não arruinarem as chances do emprego? O infográfico abaixo detalha os tipos de comportamento que influenciam na hora da análise. E atenção com conteúdo postado é o primeiro passo (configurar o Facebook para não ser marcado nas fotos inconvenientes também ajuda muito).

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Site oferece teste de fidelidade online

03 de setembro de 2013 0

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Depois do polêmico Rastreador de Namorado, um novo serviço oferece lenha para a fogueira de quem desconfia de seus companheiros. O site Fidelidade Face promete desmascarar quem tem a pretensão de pular a cerca, no mesmo estilo do famoso Teste de Fidelidade do João Cléber – só que esta versão é realizada pelo Facebook.

Funciona assim: por exemplo, uma mulher pode contratar  outra mulher para conversar com seu namorado no Facebook, com a intenção de testar sua fidelidade. Quem contrata também escolhe a forma de abordagem e a resposta é prometida em até cinco dias após o cadastro e pagamento de R$ 29,90.

O serviço promete ser discreto e efetivo, apresentando alguns depoimentos de quem já usou. Mesmo assim o negócio é um tanto forçado, apesar de parecer tem uma grande demanda (ou seja, hora de desconfiar de todos os estranhos que começaram a puxar papo pelas redes sociais, se você não for uma pessoa fiel).

E quem tiver interesse também há a possibilidade de ser um atendente (alugando seu perfil) e entrar para o time de atores que desmascaram os infiéis.

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Você confia e contrataria um serviço desses?

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Curso gratuito do Google acontece em Balneário Camboriú

02 de junho de 2013 2

A publicidade online deve superar a da TV em 2016. Mas antes que esse dia chegue, é importante entender como funciona o processo de divulgação na web (e por favor, esqueça o Marketing Multinível). A maior referência neste processo hoje é o Google, principalmente por meio do posicionamento em suas buscas e o AdWords. E uma grande oportunidade de aprender mais sobre as ferramentas do buscador vai acontecer em Balneário Camboriú (SC).

A Universidade do Vale do Itajaí – Univali sediará o seminário presencial gratuito para quem quiser aprender mais sobre a publicidade pelo Google. O evento acontece no dia 11 de julho, uma quinta-feira, das 19h30min às 21h30min, no Campus de Balneário Camboriú. Serão duas horas de um curso prático e teórico. As inscrições são gratuitas pelo site da Univali. As vagas são limitadas e as inscrições encerram no dia 8 de julho. Mais informações aqui.

Enquanto o dia do evento não chega, aproveite e conheça mais sobre o AdWords em vídeo:

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